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Subraya que la colaboración entre administraciones “es clave” para la promoción y la aplicación del principio de igualdad de oportunidades y la perspectiva de género en las políticas públicas
La vicepresidenta y consellera de Servicios Sociales, Igualdad y Vivienda, Susana Camarero, ha subrayado que la creación de la primera Comisión Interdepartamental para la Igualdad entre Mujeres y Hombres permitirá fomentar, impulsar y coordinar las políticas de igualdad en toda la administración autonómica, “evitando duplicidades y promoviendo un enfoque transversal e integrado en todas las áreas de Gobierno”.
“Hoy damos un paso decisivo y fortalecemos el compromiso del Consell con la igualdad real y efectiva, garantizando una administración más coordinada, inclusiva y eficaz en la promoción y en la aplicación del principio de igualdad de oportunidades y la perspectiva de género en las políticas públicas”, ha asegurado Camarero, durante el acto de constitución de este órgano de coordinación.
“Esta iniciativa va a favorecer que todos los departamentos de la Generalitat participen de unas políticas que, aunque competencialmente corresponden a la Conselleria de Servicios Sociales, Igualdad y Vivienda, no pueden ser exclusivas y deben hacerse extensivas a todas las áreas del Consell”, ha explicado la consellera.
Acciones concretas en marcha
La Generalitat ha desarrollado numerosas políticas en favor de la igualdad, “pero ahora, gracias a esta Comisión, contamos con un espacio en el que, de forma conjunta, podemos evaluar el impacto de nuestras iniciativas y trasladar las inquietudes y peticiones de la sociedad civil y las asociaciones”, ha destacado la vicepresidenta.
Algunas de estas políticas que, de forma directa o indirecta, contribuyen a la igualdad entre mujeres y hombres y que han sido desarrolladas por el Consell son: las ayudas a mujeres desempleadas; los programas de conciliación para deportistas de élite; las cátedras y acciones para la inclusión de mujeres en carreras STEAM; el Plan Mujer Rural para fomentar el emprendimiento y la inserción laboral; las subvenciones a sindicatos y CEV para la implantación de planes de igualdad; los estudios sobre brecha salarial y deducciones fiscales en el IRPF; la gratuidad de la escolarización de 0 a 3 años; y las exposiciones y programas para la visibilización de mujeres deportistas.
Todas estas acciones demuestran que «la igualdad es transversal, es tarea y es responsabilidad de todos y que la colaboración entre administraciones es clave para implantar políticas de igualdad”, ha señalado la vicepresidenta.
Un compromiso de toda la Generalitat
La Comisión Interdepartamental también servirá para mejorar la coordinación de las Unidades de Igualdad de la Generalitat, bajo la supervisión de la Dirección General de Igualdad y el Instituto de las Mujeres.
“Estamos avanzando para garantizar que la igualdad de oportunidades se trabaje de manera estructural y coordinada en todas las áreas del Consell. Es esencial que la Generalitat, en su conjunto, avance en una misma dirección, porque la igualdad es una cuestión que nos compete a todos”, ha reiterado Camarero.
Por tanto, la vicepresidenta ha trasladado su satisfacción por poder contar con “un espacio en el que, de forma conjunta, podemos evaluar el impacto que tienen nuestras políticas en favor de esta igualdad, así como trasladar las inquietudes y peticiones de la sociedad civil y las asociaciones, y dar a conocer las políticas del Consell en esta materia esencial”.
