La Generalitat reivindica el potencial del interior de la Comunitat Valenciana para generar empleo y frenar la despoblación
La Generalitat ha reivindicado el potencial de los municipios de interior de la Comunitat Valenciana para generar empleo y combatir la despoblación durante la inauguración de la feria ‘La Canal Emplea 2026’, celebrada en Navarrés.
El secretario autonómico de Política Institucional y Cohesión Territorial, Carlos Gil, y la directora general de Planificación y Servicios de Labora, María Luisa Mezquita, han participado en este encuentro centrado en reforzar las oportunidades laborales y el desarrollo económico en las zonas rurales.
Empleo, formación y arraigo
Durante su intervención, Carlos Gil ha defendido que la lucha contra la despoblación pasa por generar oportunidades reales de empleo, formación y emprendimiento en el interior valenciano.
“El empleo genera arraigo y futuro”, ha señalado el secretario autonómico, quien ha destacado la necesidad de conectar la formación de los jóvenes con las necesidades del tejido empresarial local para evitar la pérdida de población en las comarcas de interior.
Labora acerca sus servicios al entorno rural
Por su parte, María Luisa Mezquita ha subrayado el compromiso de Labora por acercar orientación, formación y oportunidades laborales a todos los municipios de la Comunitat Valenciana, independientemente de su tamaño.
La directora general ha recordado que el convenio impulsado por Labora ha permitido contratar a 25 técnicos de empleo en municipios de menos de 5.000 habitantes para favorecer la inserción laboral y el emprendimiento rural.
Además, ha explicado que Labora dispone de dos autobuses itinerantes que recorren municipios sin oficina propia para ofrecer atención directa a la ciudadanía.
Una feria con 350 asistentes y 25 empresas
La feria ‘La Canal Emplea 2026’, organizada por la Federación Valenciana de Municipios y Provincias (FVMP) junto a Labora, el Ayuntamiento de Navarrés y la Mancomunidad de La Canal de Navarrés, ha reunido a 350 personas y 25 empresas y entidades.
La jornada se ha consolidado como un punto de encuentro entre empresas y demandantes de empleo de la comarca y municipios cercanos.
Los asistentes han podido consultar ofertas laborales activas, entregar currículums y participar en entrevistas y procesos de selección en sectores como comercio, hostelería, construcción, industria cerámica, alimentación, atención sociosanitaria y recursos humanos.
