– Más de un millar de personas tendrán mejores condiciones laborales y retributivas, equiparándolas al personal estatutario de la Conselleria de Sanidad.
La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios, FSS CCOO PV, ha promovido la negociación del convenio colectivo para el sector de la investigación sanitaria y hoy ya se ha publicado en el DOGV (Diario Oficial de la Generalitat Valenciana). Este documento unifica y mejora las condiciones laborales y retributivas de más de un millar de personas, lo que supone un avance significativo para este personal.
Este convenio dignifica a un sector aquejado de una precariedad extrema y afecta a personas trabajadoras de FISABIO, ISABIAL, INCLIVA y del Instituto de Investigación de la Fe.
Entre las mejoras más destacadas se encuentra la equiparación salarial con el personal estatutario, la reducción de jornada y la implementación de nuevos permisos por conciliación.
La negociación, aprobación y publicación de este convenio es un camino que CCOO inició en 2023 y que ha tenido que superar diversos obstáculos, pero aún quedan mejoras por alcanzar, como la creación de un complemento derivado de la carrera y desarrollo profesional y la negociación de otros, como la antigüedad.
Este sindicato espera que se cumpla lo pactado y que se negocien estos aspectos durante los próximos tres meses, plazo que establece tanto el convenio como el Decreto Ley 3/2024, de 20 de marzo.
Este nuevo convenio da un paso hacia el cumplimiento de la Ley de la Ciencia y consolida condiciones laborales más justas para la investigación sanitaria. CCOO, una vez más, reafirma su compromiso de seguir impulsando este sector, que todavía requiere más recursos e inversión por parte de la administración pública, para continuar avanzando hacia un futuro científico próspero y equitativo.
